Só sei que nada sei! postado por Eduarda Mesquita e Leandro Ortolan

Finalmente havia chegado a hora! Depois de participarmos de um longo processo seletivo do Programa de Trainee 2013, composto por diversas etapas e disputado por mais de sete mil candidatos, chegou o momento de nos encontrarmos para o primeiro dia de trabalho.
O ponto de encontro foi a Fundação Espaço ECO, localizada em São Bernardo do Campo (SP). Logo que todos começaram a se apresentar, percebemos que havia algo em comum: a maioria iria atuar em áreas diferentes daquelas nas quais haviam se formado! Há engenheiros e administradores que trabalharão em Marketing e Vendas ou engenheiros mecânicos que atuarão em Proteção de Cultivos e Polímeros. Resumindo, um grande desafio foi apresentado a todos com objetivo de desenvolver a nós, trainees, o máximo possível.
A certeza que temos é a de que o caminho de aprendizado será longo: 18 meses intensos, repletos de treinamentos, projetos e rotações nas mais diversas áreas de atuação, a fim de forjar o perfil dos profissionais que, um dia, serão um dos responsáveis por manter a posição de destaque da BASF frente ao mercado.
E após refletir um pouco, eu acho que esta diversidade é o que faz da BASF a líder na indústria química. Pois a experiência diversificada de cada colaborador, aliada ao talento e a capacidade em desenvolver o potencial de cada profissional, são os fatores determinantes para o sucesso da empresa.

 

BASF abre inscrições para o Programa de Trainee 2013

• Programa já acontece há 27 anos.
• Objetivo é desenvolver profissionais para assumir posição de liderança com capacitação conceitual e prática.

A BASF abriu hoje, 19.09, inscrições para o programa de Trainee 2013. Para manter a posição de empresa química líder mundial, um dos princípios da BASF é formar a melhor equipe, e a atração e desenvolvimento de jovens profissionais contribui para que este objetivo seja alcançado.

O programa busca profissionais com interesse em atuar em uma empresa inovadora que se antecipa às necessidades de seus clientes, apresentando soluções químicas que atendam às demandas atuais e futuras da sociedade, colocando em prática a estratégia We create chemistry (Nós transformamos a química).

“O programa conta com capacitação conceitual e prática, que permitirá aos jovens um aprofundamento nos negócios da empresa que possui portfolio de mais oito mil produtos. Com isso, pretendemos desenvolver os jovens para que, em um período de cinco anos, assumam posição de liderança”, afirma Wagner Brunini, vice-presidente de Recursos Humanos para a América do Sul.

O Programa 2013 está com 20 vagas abertas para jovens com conclusão de curso de graduação entre dezembro de 2010 e março de 2013 nos cursos de: Engenharia (todas, inclusive Agronômica), Química, Administração de Empresas, Comércio Exterior, Economia, Marketing. Candidatos com conclusão de pós-graduação,mestrado ou doutorado entre dezembro de 2010 e março de 2013 em Engenharia (Agronômica e Química) também podem participar.

Os participantes vão exercer atividades em unidades diretamente relacionadas à sua formação acadêmica e também em áreas correlatas. Essas atividades englobam a atuação em projetos técnicos e o envolvimento em iniciativas corporativas, bem como o contato direto com executivos de várias unidades da empresa.

Para realizar a inscrição e ter mais informações, os candidatos devem acessar o site http://www.basf.com.br/basftrainee

 

Dentro da BASF existem muitas caminhos e oportunidades – por Daniel Marcon – Gerente de Produção

Perto de finalizar a universidade, ao menos uma certeza eu já tinha: de que queria trabalhar com química. E depois de 1 ano em estágio no laboratório de desenvolvimento de uma prestigiada companhia de cosméticos, entendi que béqueres e agitadores eram muito pequenos, e que sim eu queria estar dentro da fábrica, acompanhando a produção daquilo que sairia (das mentes criativas) dos laboratórios.

Era agosto de 2002 e estavam abertas as inscrições para programas de trainee, incluindo o Programa de Trainee da BASF. Me inscrevi em todos os que podia, mas é engraçado como, no final, meu desempenho acabou sendo reconhecido no processo seletivo da empresa que realmente me interessava: a BASF. O processo é longo e desgastante (como deveria ser: eram mais de 9.000 inscritos), mas posso dizer que ter escolhido e ter sido escolhido para trabalhar na BASF foi o melhor para minha carreira.

Dentro do programa de trainee, tive a oportunidade de estar diretamente envolvido em projetos estratégicos dentro da produção, incluindo treinamentos e reuniões na matriz na Alemanha. Tive gestores muito bem preparados para fazer seu papel de coach durante o desenvolvimento de meu programa de treinamento e também apoio constante de Recursos Humanos, com reuniões periódicas e diversos treinamentos internos e externos.

Finalizado o programa em 2004, fui efetivado como engenheiro de processos na fábrica da Suvinil e em 6 meses fui transferido para a fábrica de Resinas. Entre 2004 e 2007, recebi duas promoções, passando a engenheiro sênior e durante esse período aproveitei para fazer um MBA. Em outubro de 2007, assumi a gerencia da Planta de Resinas, que foi um grande desafio. Depois de um pouco mais de 3 anos nessa função, em abril de 2011, vim delegado como gerente da planta de Resinas em Guadalajara Espanha, onde estou até momento.

Dentro da BASF existem muitas caminhos e oportunidades, afinal somos a maior empresa química do mundo. Mas como em tudo na vida, “nada cai do céu”! Uma carreira bem sucedida exige que a empresa invista em você, mas que, sobretudo, você saiba o que quer, invista na empresa e, principalmente, em seu próprio desenvolvimento!

Trabalhar exige muita dedicação e compromisso, mas em um ambiente de trabalho altamente motivador e desafiador como o que temos na BASF, dedicar-se ao trabalho é muito gratificante.

 

Um Planeta Faminto 2 – Um Novo Capítulo

Sem sombra de dúvidas, o Brasil é destaque no agronegócio mundial, despontando como um dos principais produtores de alimentos do mundo. E a BASF, é claro, não poderia deixar de fazer mais uma homenagem ao nosso agricultor, que produz de maneira tecnológica e sustentável a comida que está na nossa mesa e na mesa de famílias nos quatro cantos do mundo.

 

Propaganda da Suvinil com Cauã e Grazi

Em uma marca tão inovadora como a Suvinil, até a propaganda tem que marcar. E falam que já não existem mais homens românticos nesse mundo! Elas que não estão procurando direito…

As inscrições do Programa de Trainee da BASF 2012 já estão abertas. Venha fazer parte desse time!

 

Brasil dá início ao Ano Internacional da Química

 

Brasil: Um planeta faminto e a agricultura brasileira

Em meio a toda essa discussão de um mundo mais sustentável, novo código florestal e Rio +20, a BASF, por meio desse vídeo, faz uma homenagem ao agricultor brasileiro. Com dados tangíveis e comparações didáticas, mostra a evolução da produtividade, destacando a vocação do Brasil para a produção agrícola. Brasil pode ajudar a alimentar o mundo e ao mesmo tempo preservar suas florestas.

 

Alimentando corpo, alma e mente!

O café da manhã com o vice-presidente, uma das atividades do Programa Trainee da BASF,  é um convite a repensar sobre os passos que pessoas que ocupam grandes posições na companhia tomaram e vêm tomando.
Na manhã de terça-feira, dia 29/03 tivemos a oportunidade de conversar com o Antônio Carlos  Lacerda, vice-presidente senior, que nos respondeu complexas perguntas e nos alertou sobre pontos que deveríamos focar para sermos mais assertivos em nossa carreira. O que com certeza facilita na obtenção de foco e acaba por gerar melhores resultados. Esse seu discernimento daquilo que se deve fazer é fantástico e consequentemente se origina de uma visão estratégica que um vice-presidente precisa ter, que ainda mais numa companhia da magnitude BASF em termos de mercado e porte se torna imprescindível àqueles que vislumbram uma ascensão na carreira.
Saí do café da manhã me sentindo muito “bem alimentado” para enfrentar novos desafios e planejar minha carreira. Uma oportunidade incrível aos trainees !!!

Post de Fábio Henrique Campos Marques, trainee do Controlling Corporativo

 

O começo de tudo…

Já faz quase dois meses desde o primeiro dia de Basf, e por incrível que pareça, muita coisa já aconteceu. Antes demais nada, sou a Rafaella, trainee de Laboratórios de Tintas, fico no complexo industrial de tintas e vernizes, Demarchi – São Bernardo do Campo. Sou recém-formada em Engenharia Química, na Unicamp, e até então desconhecia completamente o universo das tintas. 

Logo no começo já fui muito bem recebida. O meu padrinho, que é responsável por organizar todo o meu job rotation e também por passar as orientações necessárias, é um excelente profissional e me fez sentir muito a vontade para procurá-lo com qualquer dúvida. Freqüentemente sentamos para conversar sobre o negócio de tintas da Basf, de como são as tomadas de decisões e como acontecem as reuniões estratégicas, sempre buscando me inserir no mundo Basf. Além disso, a cada nova área que visito, fazemos um feedback de como foi e com base no que vivenciei, decidimos se é necessário estender por mais alguns dias no local e também outras áreas que podem agregar valor ao meu desenvolvimento na empresa. 

Aliás, um dos grandes diferenciais do programa da Basf é o job rotation. Ao invés de ser unificado para todos os trainees, cada padrinho é responsável por elaborar o plano do seu trainee. Portanto, além de conhecer as áreas macro da empresa, durante os 18 meses, podemos conhecer melhor ainda aquelas áreas que teremos maior interação e que serão fundamentais para nosso crescimento. 

Neste começo já passei períodos nos laboratórios e fábrica de tintas decorativas, automotivas, repintura e industrial, que constituem o negócio de tintas da Basf. Todos que conheci foram bastante atenciosos, conseguiram passar quais as principais atividades executadas e MUITO conhecimento técnico. Foi também nestas primeiras semanas que pela primeira vez preparei uma parede, pintei, fiz efeitos decorativos, apliquei tinta de repintura com pistola, participei de treinamentos de pintores e até preparei tinta Suvinil, sempre visando o contato com os produtos do portfólio.

Cada dia aqui é uma surpresa… Novas pessoas, novos conhecimentos e uma vontade grande de cada vez mais fazer parte desta equipe! 

Este mês teremos nossa 1ª Reunião Trainee. Junto com a Mariana, trainee que também fica no Demarchi, estou organizando um dia para que todos os outros trainees possam conhecer um pouco mais do nosso ambiente de trabalho. Voltamos com notícias em breve.

 Beijos!

 

Era o momento que eu esperava…

O processo seletivo tinha sido sensacional e posso dizer que me conheço bem melhor depois de ter passado por essa experiência. Agora, chegou a hora de enfrentar o desafio. E nada melhor que um desafio para aprender, melhorar e principalmente, se desenvolver. Foi com essa idéia que ingressei na BASF. E não podia ter sido melhor. Logo no primeiro dia na Faria Lima, percebi que as coisas são diferentes. Trabalho em equipe, colaboração e busca por novas idéias, são algumas das características que aqui, fazem parte do dia a dia.
A idéia de trabalhar em São Paulo é extraordinária, pois poderei acompanhar processos que ocorrem na empresa que no campo não teria oportunidade de participar. Mas eu me fiz uma pergunta: Como vou saber que caminhos seguir dentro de uma empresa tão diversificada como a BASF? Foi aí, que toda minha expectativa relacionada ao programa de trainee se concretizou. Digo isso, porque na primeira conversa que tive com a minha “madrinha”, pude perceber que o suporte para o meu desenvolvimento dentro da empresa estava garantido, dependendo apenas da minha vontade de aproveitar todas as ferramentas que tinham a me oferecer. Pude perceber que o plano a ser seguido tem o objetivo de me preparar para que no campo eu possa observar as coisas de um modo diferente e assim, atuar da melhor maneira possível.
E o que falar sobre o grupo de trainees 2011? Pessoas fantásticas, com energia de sobra, de diferentes personalidades, com vontade de aprender e principalmente, compartilhar idéias.

Meu nome é Manuel Gabriel de Souza Viveiros Filho, tenho 26 anos, sou Engenheiro Agrônomo formado pela UNESP – Campus Jaboticabal. Bem vindos a BASF, The Chemical Company.